久久久精品一区_一区二区三欧美_欧美日本国产在线_成人免费高清完整版在线观看

當前位置: 首頁 > 招考資訊 > 社會招聘

安陽市中醫院醫療集團 2024年公開招聘工作人員公告

來源:安陽市中醫院 日期:2024-06-07

根據《事業單位公開招聘人員暫行規定》,結合實際工作需要,現面向社會公開招聘工作人員,現將有關事項公告如下:

一、招聘原則

按照“公開、公平、公正”的原則,擇優聘用,人崗相宜。

二、應聘人員必須具備基本條件:

1.具有中華人民共和國國籍;

2.遵守憲法和法律;

3.具有良好的品行;

4.崗位所需的專業或技能條件;

5.適應崗位要求的身體條件;

6.年齡應符合各崗位要求,35周歲以下是指1989年1月1日及以后出生,40周歲以下是指1984年1月1日及以后出生,45周歲以下是指1979年1月1日及以后出生,50周歲以下是指1974年1月1日及以后出生。

7.崗位所需要的其他條件。

有下列情形之一的不得報名應聘:

1.刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員;

2.尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員;

3.曾在公務員招錄、事業單位公開招聘考試中被認定有舞弊等嚴重違反招聘紀律行為的人員;

4.國家和省另有規定不得應聘到事業單位的人員;

5.其他不符合招聘相關要求的人員。

三、招聘崗位及條件

具體招聘單位、招聘人員數量、對象和條件詳見《安陽市中醫院醫療集團2024年公開招聘工作人員崗位表》(附件1)。

四、招聘程序

(一)發布招聘公告

在安陽市中醫院網站上發布招聘公告。

(二)報名

報名時間:2024年6月17日8:00—2024年6月19日17:00。

請在規定時間內通過微信掃碼打開報名界面,按照崗位要求上傳以下材料:《安陽市中醫院醫療集團公開招聘工作人員報名登記表》(附件2)、身份證、畢業證、學位證、有效期內《教育部學歷證書電子注冊備案表》等崗位其他條件所要求提供的相關證書及證明。在職人員報考另須提供所在單位同意報考證明或辭職手續。

2024年高校應屆畢業生沒有發放畢業證書的,在學信網打印《教育部學籍在線驗證報告》;沒有發放規培證書的出具規培完成證明,并應在2024年7月31日之前取得資格條件要求的畢業證、學位證以及崗位要求的相關資格。未在規定時間內提供有關證件的,取消招聘或聘用資格,責任自負。

(三)考試

1.筆試

本科及以下學歷的應聘人員參加筆試,滿分100分。

2.面試

研究生學歷、中級及以上職稱的應聘人員不參加筆試,直接進入面試。

本科及以下學歷的應聘人員根據應聘同一崗位人員的筆試成績由高分至低分按2:1的比例確定進入面試人員。同一崗位比例內末位應聘人員出現筆試成績并列時,同時確定為進入面試人選。通過筆試人員與招聘崗位數量達不到2:1的,全部進入面試,筆試缺考或成績為0分的,不得進入面試。參加面試人員不能形成競爭的,該崗位參加面試人員的面試成績應達到所在面試考場所有應試人員的平均分及以上,方可進入下一環節。

進入面試人員名單在安陽市中醫院網站公示。面試滿分100分,保留小數點后兩位數。

成績計算:

本科及以下學歷的應聘人員:考試總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%;研究生學歷、中級及以上職稱的應聘人員:面試成績等于總成績。

考試人員總成績在安陽市中醫院網站公示,總成績低于60分者不予聘用。

具體考試事項另行通知。

(四)體檢與考察

按每個招聘崗位人數1:1的比例由高分到低分確定進入體檢。體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準》(試行)(國人部發【2005】1號及《公務員錄用體檢操作手冊》)(試行)(人社部發【2005】19號)規定標準。

體檢對象放棄體檢或因體檢不合格出現招聘崗位缺額的,按考試總成績從高分到低分依次等額遞補,等額內遞補人員考試總成績相同,按面試成績由高分到低分確定體檢人員。

根據考試總成績和體檢結果確定考察人員,由招聘單位具體組織實施。考察階段因考察不合格出現招聘崗位缺額的,不再遞補;因自愿放棄出現招聘崗位缺額的,可以遞補。

(五)試工

對考察合格者進行試崗,時間為一個月。試崗期間,因自愿放棄出現招聘崗位缺額的,可以遞補,試用期滿由用人單位進行綜合考察,試工考核不合格者不予聘用。

(六)公示

按照考試、體檢、考察、試工結果,確定擬聘用人員,在安陽市中醫院網站公示。公示時間不少于7個工作日。

(七)聘用及待遇

公示到期后,無異議予以正式聘用。報考安陽市中醫院崗位的碩士研究生、全日制四年制本科、中級及以上職稱應聘人員,按照本單位人事代理待遇執行,專升本學歷、??茟溉藛T按照本單位合同制待遇執行;報考殷都區紗廠路街道辦事處社區衛生服務中心崗位的應聘人員按照該社區合同制待遇執行。

五、紀律與監督

招聘工作主動接受紀檢監察部門的監督。對弄虛作假,在招聘過程中作弊的應聘人員一經查實,將取消其聘用資格。

資格審查工作貫穿于招聘工作的全過程。應聘人員報名時提交的信息和提供的有關材料必須真實有效。一經發現與招聘要求的資格條件不符或提供虛假材料的,取消其應聘或聘用資格。

特別提示:

應聘人員在應聘期間要保持通訊暢通,報名時留下的聯系方式若有變化,要及時告知招聘單位,因本人原因錯過重要信息而影響考試聘用的,責任自負。

報名咨詢電話:

安陽市中醫院:0372-5117788

紀檢監察室:0372-5117910

本公告解釋權歸安陽市中醫院醫療集團人力資源部。


最新資訊

專業HR

人才資源

人事人才測評考試網 版權所有 Copyright 2015
豫公網安備41010902002230號
豫ICP備2023003296號-1
營業執照公示

久久久精品一区_一区二区三欧美_欧美日本国产在线_成人免费高清完整版在线观看
国产精品无码av在线播放 | 国产免费999| 男人添女人下部视频免费| 妺妺窝人体色www在线观看| 妞干网在线观看视频| 免费看黄色a级片| wwwwwxxxx日本| 国产精品人人妻人人爽人人牛| 日本阿v视频在线观看| 99视频在线观看视频| 污污动漫在线观看| 精品久久久久久久免费人妻| 成人毛片一区二区| 黄色一级片在线看| 毛片在线视频观看| 久久久99精品视频| 91精品一区二区三区四区| 免费在线观看污网站| 污片在线免费看| 国产一级不卡毛片| 又色又爽又高潮免费视频国产| 久久久久久久久久福利| 波多野结衣作品集| 激情内射人妻1区2区3区 | 无码内射中文字幕岛国片| www.玖玖玖| 成年人黄色片视频| 人妻有码中文字幕| 国产a视频免费观看| www黄色在线| 能在线观看的av网站| 男人女人黄一级| 男女视频在线看| 国产精欧美一区二区三区白种人| 成人日韩在线视频| 亚洲天堂网站在线| 欧美一级黄色录像片| 日本福利视频网站| 国产午夜福利100集发布| 日日橹狠狠爱欧美超碰| 欧美成人免费高清视频| 最新天堂在线视频| 五月天综合婷婷| 免费看毛片的网址| 国产1区2区在线| 欧美在线aaa| 可以免费看的黄色网址| 国产一级做a爰片久久毛片男| 国产精品裸体瑜伽视频| 欧美黑人又粗又大又爽免费| 亚洲色图偷拍视频| 成人区一区二区| 免费日韩视频在线观看| 午夜av中文字幕| www.在线观看av| 激情综合网俺也去| 99re99热| 无码精品a∨在线观看中文| 黄色在线视频网| wwwjizzjizzcom| 男女曰b免费视频| 久久久国产精华液999999 | 国产精品丝袜久久久久久消防器材| 久久久久久久激情| 香蕉视频禁止18| 警花观音坐莲激情销魂小说| 久久久久久久久久久视频| av免费一区二区| 精品一区二区三区无码视频| 国产成人亚洲精品无码h在线| www.com污| 亚洲熟妇无码av在线播放| 日本新janpanese乱熟| 麻豆md0077饥渴少妇| 九色在线视频观看| 黄色a级三级三级三级| 每日在线更新av| 亚洲成年人专区| 国产男女无遮挡| 三区视频在线观看| 欧美一级片免费播放| 色噜噜狠狠一区二区| 欧美男女爱爱视频| 青青草久久伊人| 免费看一级大黄情大片| 天天干天天操天天干天天操| 久久网站免费视频| 狠狠精品干练久久久无码中文字幕 | 国产成人手机视频| 久久男人资源站| 天天干天天玩天天操| 免费黄色福利视频| 免费看污污视频| 99sesese| 99久久久无码国产精品6| 日韩一二区视频| 亚洲欧美日韩网站| 青青在线免费观看视频| 日本大片免费看| 超碰人人草人人| 激情视频综合网| 国产综合av在线| 激情图片qvod| wwwwwxxxx日本| 色七七在线观看| 日本韩国欧美在线观看| 51xx午夜影福利| 国产91av视频在线观看| 亚洲免费一级视频| 任你操这里只有精品| jizzjizz国产精品喷水| 国产精品videossex国产高清 | 天天色综合社区| 九九热在线免费| 黄色一级大片在线观看| 日韩在线综合网| 男女猛烈激情xx00免费视频| 中文字幕在线视频一区二区| 亚洲欧美自拍另类日韩| 最新中文字幕免费视频| 男女啪啪网站视频| www.日日操| 男女啪啪网站视频| 欧美伦理片在线看| 黄色国产小视频| 日本xxxx黄色| 91小视频在线播放| 午夜一级免费视频| 免费看av软件| 日韩中文在线字幕| 99久re热视频精品98| 青春草在线视频免费观看| 欧美日韩在线免费观看视频| 日韩中文字幕亚洲精品欧美| 777久久精品一区二区三区无码 | 亚洲一级免费观看| 日韩视频在线观看一区二区三区| 色播五月激情五月| 天天影视色综合| 久久精品一卡二卡| 神马午夜伦理影院| av无码久久久久久不卡网站| 99热久久这里只有精品| 妞干网在线视频观看| 国产欧美在线一区| 国产精品入口免费软件| 天天影视色综合| 可以免费看的黄色网址| 丝袜人妻一区二区三区| www黄色日本| 国产一二三区av| 中文字幕第50页| 国产黄色片免费在线观看| 成人av一级片| 男操女免费网站| 91免费网站视频| 黄色大片中文字幕| 成人在线观看黄| 女人高潮一级片| 99久久久精品视频| 欧美精品第三页| av中文字幕网址| 777久久精品一区二区三区无码 | 福利在线一区二区三区| 午夜福利123| 丁香六月激情婷婷| 成人午夜激情av| 在线观看视频在线观看| 成人免费视频91| 一级黄色特级片| 精品国产一区二区三区无码| av免费播放网址| 国产欧美一区二| 日本香蕉视频在线观看| 手机在线看福利| 51xx午夜影福利| 韩国日本美国免费毛片| 中文字幕在线乱| 免费大片在线观看| 三年中文在线观看免费大全中国| 99热亚洲精品| 日本xxxx黄色| 美女扒开大腿让男人桶| 国产精品区在线| www.射射射| 久国产精品视频| 欧美日韩在线中文| 黄瓜视频免费观看在线观看www| 国产男女在线观看| 黄色污污在线观看| 久久婷婷综合色| 又粗又黑又大的吊av| 永久免费黄色片| 六月丁香婷婷在线| 久久www视频| 亚洲精品综合在线观看| 成人观看免费完整观看| 永久免费看av| 色啦啦av综合| 久久精品香蕉视频|