（一）堅持公平、公正、公開的原則

（二）堅持精簡高效、擇優錄用的原則

（三）堅持德才兼備、任人唯賢的原則

（四）堅持人崗相適、人事相宜的原則

本次面向社會公開招聘工作人員共9名，包括技術總監1名，產品工程師、系統集成崗、架構師各1名，軟件開發崗3名，以及普惠金融商務專員2名。

招聘崗位及具體要求詳見文末附件一《鄭州市民卡有限公司2024年公開招聘崗位表》。

（一）報名基本條件

1.具有中華人民共和國國籍；

2.政治立場堅定，擁護中國共產黨的領導，堅決執行黨的路線、方針、政策；

3.遵紀守法、品行端正、服從管理，具有樂于奉獻、吃苦耐勞的精神，具備良好的敬業精神及崗位所需的基本條件；

4.身體健康，具有正常履行職責的身體條件和心理素質；

5.已取得符合報名條件相應的畢業證、學位證、資格證等有關證件，特別優異者可適當放寬資格條件。

（二）有下列情形之一的人員不得報名

1.正在接受司法機關、紀檢監察機關立案偵查審查的；

2.曾因犯罪受過刑事處罰和曾被開除公職的；

3.尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的；

4.近5年內在各級招考中被認定有舞弊等嚴重違反紀律行為的；

5.被列入法院失信被執行人名單的；

6.近3年年度考核連續被原單位評為不稱職（不合格）的；

7.法律、法規規定不得錄取聘用的其他情形。

本次招聘工作嚴格按照發布公告、網上報名、資格審查、筆試、面試、背調、體檢、公示等程序進行。

（一）發布公告

本次招聘公告通過鄭州人才集團、鄭州報業媒體平臺、河南人才網等渠道發布。

（二）網上報名

本次采用網上報名的方式,每人限報1個崗位,重復投遞無效，鄭州市民卡有限公司可根據工作需要并結合個人意愿對崗位進行調劑。

1.報名時間：公告發布之日起至2024年5月18日16點，逾期不再受理。

2.報名方式：本次報名采用網上報名方式。應聘者請將個人材料（PDF格式）統一打包壓縮在一個壓縮文件內，文件以“崗位代碼+崗位名稱+姓名”的格式命名，并發送至郵箱hr@hhhr.net.cn，請按要求投遞。提交材料包括：

（1）《鄭州市民卡有限公司2024年崗位應聘申請表》（詳見附件二）；

（2）本人有效身份證、畢業證、學位證及有效期內的《教育部學歷證書電子注冊備案表》（有多個教育經歷的，要提供全部學歷、學位證書、《教育部學歷證書電子注冊備案表》；留學回國人員需提供由教育部留學服務中心認證的《國外學歷學位認證書》，或其他證明身份和學歷的有關材料）；

（3）職（執）業資格證、專業技術資格（職務）證書、主要榮譽證書、近年來主要工作業績（成果）、獲獎材料等；

（4）其他能力水平證明資料。

（三）資格審查

1.在規定的報名時間內接受報名，并根據崗位資格條件要求，對應聘者進行資格初審。根據報名情況及崗位適配性，擇優確定進入筆試人選。

2.資格審查工作貫穿招聘全流程，凡在招聘過程中發現材料不實或弄虛作假等情況，一經查實，立即取消應聘資格。

（四）筆試和面試

1.筆試。筆試采取統一命題，統一組織，統一評分的方式進行。筆試安排通過短信和電話的形式通知，未進入筆試環節的應聘者不再另行通知。

2.面試。根據應聘者筆試成績確定進入面試人員名單，通過短信和電話的形式通知，未進入面試環節的應聘者不再另行通知。

3.具體筆試面試時間、地點另行通知。

（五）背調

對面試通過的應聘者進行背調。背調結果不合格或主動放棄的，按照該崗位面試結果由高到低的順序依次進行遞補。

（六）體檢

對背調合格的應聘者，體檢參照國家公務員錄用體檢通用標準及有關規定執行。

（七）公示

對擬聘用人員名單進行為期5個工作日的公示。

（八）聘任

工資待遇按照公司相關薪酬制度執行，并按國家規定享受社會保險、公積金等相關福利。

（一）每人限報1個崗位。各個招聘環節中，不通過者，不再另行通知。

（二）資格審查工作貫穿招聘全過程，應聘者提供的有關材料必須真實有效，發現提供虛假材料及其他嚴重舞弊行為者，立即取消其應聘資格，并視情況追究有關人員責任。

（三）應聘者報名時，須準確填寫本人手機聯系方式，并保持通訊暢通，若因本人原因導致無法及時聯系的，自行承擔責任。

（四）本次招聘面向社會，本著平等競爭、擇優錄用的原則按程序執行。

（五）報名資料概不退換。公司將按保密規定處理報名人員信息，報名資料除用于選聘工作外，不用于其他用途。

（六）招聘的最終解釋權歸鄭州市民卡有限公司所有。

咨詢電話：朱老師 19839985668

咨詢時間：工作日上午8:30-12:00，下午14:30-17:30

附件：鄭州市民卡有限公司2024年崗位應聘申請表.docx