新野縣2024年校園招聘高中教師工作公告（第9號）
為進一步優化高中（中職）教師隊伍結構，補齊高中（中職）階段學校學科結構不均衡短板，建立和完善符合我縣高中（中職）實際需求的教師招聘長效機制，根據《事業單位公開招聘人員暫行規定》（人事部第6號令）、《河南省事業單位公開招聘工作規程》(豫人社〔2015〕55號)和《關于進一步規范全市事業單位公開招聘工作的通知》（宛人社〔2017〕24號）精神，經縣委、縣政府研究同意，結合各高中（中職）編制、崗位空缺情況及工作需要，通過到南陽師范學院參加“雙選會”的方式，公開招聘高中（中職）教師。現公告如下：
一、招聘計劃
招聘高中（中職）教師37名，編制類型為全供事業，經費供給方式為財政全額供給，具體招聘計劃詳見附件。
二、招聘原則
貫徹“公開、公平、競爭、擇優”的原則，堅持德才兼備標準，嚴格招聘程序，確保招聘質量。
三、招聘條件
（一）基本條件
1、具有中華人民共和國國籍；
2、遵守憲法和法律，具有良好的品行；
3、具有正常履行職責的身體條件；
4、崗位所需的其他條件。
（二）年齡條件
30周歲以下（1994年1月1日以后出生）；碩士研究生及以上學歷放寬至35周歲以下（1989年1月1日以后出生）。
（三）各學校報考條件
報考新野縣第一高級中學校，須普通類高等教育碩士研究生及以上學歷、普通類“雙一流”院校（附件3所列147所普通本科高校）、普通類高等教育一本師范院校師范專業且獲得學士學位的畢業生（附件4所列36所師范大學）。
報考新野縣第二高級中學校須普通類高等教育一本院校或普通類高等教育原二本師范院校師范專業及以上學歷且獲得學士及以上學位畢業生。
報考新野縣中等職業學校，須普通類高等教育本科院校及以上學歷且獲得學士及以上學位畢業生。
（四）專業條件
報考者所學專業應與所報學科一致或相近（報考體育、心理健康教育、財務會計、機械工程、電子科學與技術的所學專業須與所報學科相一致）。
（五）教師資格條件
2024年以前的畢業生應具有與所報學科一致的高中（中職）教師資格證。2024年應屆畢業生教師資格證暫不做要求，但須在入職前取得，否則不予聘用。
（六）有下列情形之一的不得報名應聘：
1、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員；
2、尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員；
3、曾在公務員招錄、事業單位公開招聘考試中被認定有舞弊等嚴重違反招聘紀律行為人員5年內不得參加本省內各級事業單位公開招聘；
4、現役軍人、普通高等學校在校生(2024年應屆畢業生除外)、試用期未滿的新錄用事業單位工作人員以及未滿規定最低服務年限的事業單位工作人員；
5、新野縣服務期未滿的特崗教師和在編在職教師；
6、國家和省另有規定不得應聘到事業單位的人員。
四、招聘程序
按發布公告、報名、初審、筆試、面試、體檢、考察、公示擬聘用對象等程序進行。
新野政務網（http://www.xinye.gov.cn）為招聘工作專用網站。
五、報名時間及地點
報考者請于2024年4月13日（星期六）上午8:30-12:30在南陽師范學院中區籃球場現場報名，報考人員只能選擇一個崗位進行報名，多報者無效，報名與考試時使用的有效身份證必須一致。
報名人員須持畢業證、學位證、教師資格證、身份證原件及復印件、學信網下載的《教育部學歷證書電子注冊備案表》、報名登記表（一份）等現場報名。
2024屆畢業生報名時，需持本人有效身份證、學生證原件及復印件， 學信網下載的《教育部學籍在線驗證報告》，所在院校出具的載明有在讀學歷層次、所學專業、是否為師范專業等內容的證明【華中師范大學、陜西師范大學、鄭州大學、河南大學等附件3所列147所高校普通高等教育本科及以上學歷畢業生無需提供】。
六、考試
（一）筆試
1、報考非急需緊缺崗位與通過資格初審人數比例不低于1：3，達不到要求的，該崗位招聘名額核減或取消。崗位被取消的報考者可改報符合報考條件的其他崗位。
2、報考以下急需緊缺崗位：1004、1008、2004、4006、4007考試人員，在現場報名、初審合格人數與招聘崗位的比例大于5:1的，進行筆試、面試，招聘計劃與報名初審合格人數等于或小于1:5的學科，直接進入面試，擬招聘人數與報名人數比例為1：1的，在不降低用人標準的情況下采用直接考核的方式進行。報考者須持本人筆試準考證和二代身份證（或有效期內臨時身份證）按指定的時間和地點參加閉卷考試。筆試成績采取在新野政務網公告的形式向社會公布。
筆試異地命題，異地閱卷。
筆試內容為教育基礎知識，筆試成績滿分為100分，占總成績的40%。筆試成績保留到小數點后兩位。
（二）面試
（1）根據筆試成績，按聘用崗位1:2的比例從高分到低分確定參加面試人員（若最后一名成績并列，同時進入面試）。筆試缺考、作弊或成績為零分的，不得進入面試。
（2）面試異地命題、異地考官，主要采取試講的形式進行，主要考核報考者的學科知識、思維表達能力、教師基本素養等。面試成績滿分為100分，面試成績保留到小數點后兩位。面試人員成績不得低于60分，否則不予錄用。
考試總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%。保留到小數點后兩位。
如果考生直接參加面試，考試總成績為面試成績。
面試地點另行通知。
七、體檢與考察
根據考試總成績按擬聘用職位1：1的比例從高分到低分確定參加體檢人員（最后一名總分相同時，按面試成績、筆試成績、學歷層次高低優先進入下一程序。如果均相同，則同時進入下一程序）。
體檢參照《河南省教師資格申請人員體格檢查標準（2017年修訂）》有關規定進行。
自愿放棄體檢和體檢不合格者，可在同崗位應聘人員中，按考試總成績從高分到低分等額遞補。
體檢合格人員確定為考察對象。考察內容主要是對考生的政治表現及有無違法違紀現象進行審查。
在考察階段，自愿放棄考察的，可在同崗位應聘人員中，按考試總成績從高分到低分等額遞補。考察不合格出現招聘崗位缺額的不再遞補。
八、資格復審
縣招聘辦對考察合格人員的資格進行復查，確定擬聘用對象。在復查時，不能按要求提交畢業證、學位證、教育部學歷證書電子注冊備案表、教師資格證及學籍檔案等，一律取消聘用資格。
招聘教師的資格審查貫穿始終。對提供虛假證件、證明、信息或不符合招聘條件的，一經發現，隨即取消其報考或聘用資格。
九、公示與聘用
對復查合格人員，在新野縣政務網公示。公示無異議后，確定擬聘用對象。新招聘人員按規定實行試用期制度，試用期滿合格的予以正式聘用，同時簽訂聘用合同；不合格的取消聘用資格，不予聘用。新招聘人員在我縣教育系統最低服務年限為5年（含試用期），服務期限滿后，方可調動，否則視為違約。
應聘者凡在規定時間未參加資格確認、筆試、面試、體檢、考察、復審的均視為自動放棄聘用資格。
十、紀律與監督
（一）實行回避制度。凡參與公開招聘的工作人員，按有關規定一律實行回避制度。
（二）嚴格紀律。在招聘工作中要嚴格執行有關紀律要求，如發現有違紀違規行為，將嚴格按照有關規定進行處理。要做到信息公開、過程公開、結果公開，接受社會及有關部門的監督。
十一、組織領導
為加強對招聘工作組織領導，成立新野縣公開招聘高中（中職）教師工作領導小組，縣主要領導任組長、縣教育工作領導小組領導任副組長、縣紀委監委、縣委組織部、縣委編辦、縣財政局、縣人社局、縣教體局等單位負責同志為成員。領導小組下設辦公室，辦公室設在縣教體局，縣教體局局長任辦公室主任，具體負責整個招聘工作的組織實施。公開招聘高中（中職）教師工作要在領導小組的統一領導下，各有關單位密切配合，相互支持，精心組織，規范運作，確保招聘工作順利進行。
十二、有關說明
新野政務網為本次公開招聘工作的專用網站，有關招聘的信息及相關事項，均通過上述網站進行發布。本次招聘工作任一環節不再逐人電話通知，請應聘人員自行及時關注網站發布的招聘工作事宜及信息，否則責任自負。
報考人員未按照相關通知要求執行的，一律按自動放棄處理；所留聯系電話應保持暢通，因個人原因聯系不上者，視為自動放棄。在進入面試資格審查、面試、體檢、考察、資格復查等程序后放棄的人員，要主動聯系考務部門并配合做好相關工作。
本次考試不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構和個人舉辦考試輔導培訓班。
如有未盡事宜，按新野縣公開招聘高中（中職）教師工作領導小組研究意見執行。
咨詢電話：一高中：0377-66307000
二高中：0377-65033986
中職校: 0377-66220018
附件：
