國(guó)家能源集團(tuán)河南電力有限公司所屬國(guó)能民權(quán)熱電有限公司（以下簡(jiǎn)稱(chēng)民權(quán)公司）注冊(cè)于2004年，2008年8月和11月2臺(tái)60萬(wàn)千瓦機(jī)組分別投產(chǎn)發(fā)電。2014年，1、2號(hào)機(jī)組完成63萬(wàn)千瓦增容改造。2017年2月10日，取得河南省發(fā)改委熱電聯(lián)產(chǎn)機(jī)組認(rèn)定。民權(quán)公司積極打造一流能源綜合體，廠內(nèi)分布式光伏項(xiàng)目全容量并網(wǎng)、國(guó)能民權(quán)100兆瓦風(fēng)電項(xiàng)目通過(guò)核準(zhǔn)、“引熱入寧”項(xiàng)目投產(chǎn)運(yùn)營(yíng)。民權(quán)公司先后榮獲全國(guó)模范職工之家、全國(guó)“安康杯”優(yōu)勝單位、中電聯(lián)4A級(jí)企業(yè)、河南省文明單位、河南省安全生產(chǎn)示范單位等榮譽(yù)稱(chēng)號(hào)。
      一、招聘人數(shù)及范圍

本次計(jì)劃公開(kāi)招聘12人，其中集控運(yùn)行6人，設(shè)備檢修6人，具體崗位及應(yīng)聘條件詳見(jiàn)附件。招聘范圍為國(guó)家能源集團(tuán)系統(tǒng)內(nèi)合同制員工。

二、招聘條件

（一）基本條件

1.具有較高的政治素質(zhì)，擁護(hù)黨的路線、方針、政策，熱愛(ài)國(guó)家能源集團(tuán)事業(yè)，勤勉盡責(zé)，任事?lián)?dāng)。

2.具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力，熟悉電力企業(yè)生產(chǎn)管理，具有履行崗位職責(zé)所必需的專(zhuān)業(yè)知識(shí)和技能，熟悉相關(guān)政策和法律法規(guī)。

3.具有良好的統(tǒng)籌、協(xié)調(diào)、組織、溝通能力和語(yǔ)言表達(dá)能力。

4.具有正常履行職責(zé)的身體條件。

5.講規(guī)矩守紀(jì)律，無(wú)違法犯罪記錄，無(wú)違紀(jì)問(wèn)題。

（二）任職條件

1.除滿足基本條件外，還應(yīng)滿足崗位其他任職資格及條件。具體見(jiàn)附件。

2.首次參加系統(tǒng)內(nèi)招聘人員應(yīng)在原單位工作滿足一定年限，其中研究生3年、本科生4年、專(zhuān)科生5年。再次參加的，應(yīng)在現(xiàn)子分公司工作滿3年。

3.工作經(jīng)歷、任職年限等計(jì)算截止時(shí)間為發(fā)布公告日。

三、職級(jí)、薪酬待遇

1.職級(jí)按照《國(guó)家能源集團(tuán)職位職級(jí)管理辦法》有關(guān)規(guī)定確定，薪酬待遇按照用人單位有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

2.依據(jù)國(guó)家相關(guān)規(guī)定為員工代扣代繳“六險(xiǎn)二金”。即：養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、住房公積金、企業(yè)年金。

四、報(bào)名安排

1.報(bào)名時(shí)間：2024年4月8日至4月30日。

2.報(bào)名方式：應(yīng)聘人員登陸國(guó)家能源集團(tuán)人力資源招聘網(wǎng)站（http://zhaopin.chnenergy.com.cn），實(shí)名注冊(cè)，并填寫(xiě)個(gè)人簡(jiǎn)歷（每名應(yīng)聘者僅可選擇一個(gè)招聘崗位）。

3.民權(quán)公司組織通過(guò)資格審查的應(yīng)聘人員參加綜合筆試、面試，具體時(shí)間將通過(guò)網(wǎng)站系統(tǒng)、電話短信、電子郵件等形式通知，請(qǐng)確保填寫(xiě)的郵箱、手機(jī)號(hào)碼有效，并及時(shí)查閱相關(guān)信息。

五、招聘程序

招聘工作按照發(fā)布公告、公開(kāi)報(bào)名、資格審查、筆試、面試、擇優(yōu)錄選、上報(bào)審批、結(jié)果公示、錄用入職等程序進(jìn)行。

六、其他事項(xiàng)

1.應(yīng)聘人員務(wù)必準(zhǔn)確、完整填寫(xiě)簡(jiǎn)歷信息并上傳相關(guān)附件，應(yīng)聘人員須對(duì)所提供信息真實(shí)性負(fù)責(zé)，如發(fā)現(xiàn)虛假信息，取消應(yīng)聘者應(yīng)聘資格。

2.經(jīng)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組認(rèn)定所有報(bào)名人選人崗不匹配的，可取消該崗位的招聘。

3.不接受來(lái)電、來(lái)訪、信函等方式報(bào)名。招聘期間不接受應(yīng)聘人員來(lái)訪、來(lái)信。

4.應(yīng)聘人員需滿足《國(guó)家能源集團(tuán)員工招聘、調(diào)配和退出管理辦法》有關(guān)系統(tǒng)內(nèi)招聘及親屬回避的相關(guān)要求及條件。

5..民權(quán)公司不組織應(yīng)聘前培訓(xùn)活動(dòng)，也不以任何形式向應(yīng)聘人員收取報(bào)名、培訓(xùn)等費(fèi)用。

6.民權(quán)公司不承諾解決被錄用人員家屬安置、配偶兩地分居、就業(yè)問(wèn)題。

附件：

附件：河南公司所屬國(guó)能民權(quán)熱電有限公司2024年系統(tǒng)內(nèi)公開(kāi)招聘崗位及任職條件.xls