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2019年伊川縣招聘1998--2000級伊川籍 中等師范畢業(yè)生工作方案

來源:人事人才測評考試網(wǎng) 日期:2019-09-02

根據(jù)《洛陽市事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施辦法》文件精神,經(jīng)縣政府研究同意,對伊川籍1998--2000級未就業(yè)普通中等師范學(xué)校畢業(yè)生實(shí)行定向招聘(農(nóng)村小學(xué)),具體工作方案如下:

一、招聘原則

堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則,采取自愿報名、公開考試的方式擇優(yōu)聘用。

二、招聘計劃和報名條件

(一)招聘計劃

2019年計劃在伊川籍1998--2000級未就業(yè)普通中等師范畢業(yè)生中招聘教師12名(擬招聘計劃與符合報考資格條件的報名人數(shù)不低于1:3,如達(dá)不到1:3比例,相應(yīng)核減招聘計劃)。

招聘學(xué)科設(shè)置:本次招聘不對招聘學(xué)科進(jìn)行限制,考生可根據(jù)自身實(shí)際情況選擇學(xué)科進(jìn)行報考。

(二)報考條件

1.擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),遵紀(jì)守法,熱愛教育事業(yè);

2.具有現(xiàn)代教育理念,品德高尚,能勝任教育教學(xué)工作;

3.1998-2000級伊川縣籍中師畢業(yè),具有教師資格證、派遣證(就業(yè)報到證),年齡不限(已被行政、事業(yè)單位聘用的在編在冊人員不得報考)。

4.具備教師任職的其他條件;

5.有下列情形之一者不得報考:

1、曾受到過刑事處罰、勞動教養(yǎng)的;

2、曾被開除公職、開除學(xué)籍的;

3、涉嫌違法違紀(jì)正在接受審查尚未做出結(jié)論的;

4、曾在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開招聘考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反招聘紀(jì)律行為人員5年內(nèi)不得參加本省內(nèi)各級事業(yè)單位公開招聘;

5、有違規(guī)違紀(jì)等不良行為紀(jì)錄等不良信用記錄的;

6、其它不符合應(yīng)聘資格條件的。

三、招聘辦法和程序

招聘工作分為報名和資格審查、筆試、試講、體檢、考核、公示和聘用六個步驟進(jìn)行。

(一)報名和資格審查

1.報名時間:2019年9月9日至9月11日,每天上午8:30—11:30,下午15:00—18:00。

2.報名地點(diǎn):伊川縣人力資源和社會保障局培訓(xùn)考試中心(地址:伊川縣智慧政務(wù)服務(wù)中心B區(qū)306房間)。

3.報名方法:本次招聘采取現(xiàn)場報名方式進(jìn)行。報名時提交《2019年伊川縣招聘1998-2000級中師畢業(yè)生報名登記表》(見附件)一式2份,并提交以下相關(guān)材料(原件及復(fù)印件一式兩份,附其中一份報名表后):

(1)本人有效身份證、戶口本。

(2)近期同底版免冠1寸彩照4張;

(3)中師畢業(yè)證;

(4)派遣證(就業(yè)報到證)

(5)教師資格證;

4.經(jīng)資格審查合格后按規(guī)定交納報名考務(wù)費(fèi)30元。資格審查貫穿于招聘工作全過程,凡發(fā)現(xiàn)報考者與擬聘用條件不符以及提供虛假材料的,即取消考試、聘用資格。

5.每人限報一個崗位,符合資格的報名人數(shù)與擬招聘人數(shù)的比例不低于3:1。達(dá)不到規(guī)定比例時相應(yīng)核減招聘計劃,核減后仍達(dá)不到規(guī)定比例的取消該崗位招聘計劃并退還已交考務(wù)費(fèi)。

6.領(lǐng)取準(zhǔn)考證時間:2019年9月17日(上午8:30至11:30,下午15:00至18:00),持本人有效身份證到報名地點(diǎn)領(lǐng)取。

(二)筆試

1.筆試內(nèi)容:

筆試內(nèi)容:教育綜合基礎(chǔ)知識。主要包括:教師職業(yè)道德與個人修養(yǎng)、教育法律法規(guī)、教育學(xué)、心理學(xué)知識、常規(guī)教學(xué)與教育實(shí)踐、新教育理念與新課改知識等。卷面滿分100分。

2.筆試成績的計算:

筆試成績=筆試卷面成績

3.本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

4.筆試時間、地點(diǎn)以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。考生參加筆試時必須同時攜帶筆試準(zhǔn)考證和有效身份證。

(三)試講

1.根據(jù)筆試成績,按照招聘崗位計劃的1:2比例從高分到低分確定參加試講人員,比例內(nèi)末位成績并列者均進(jìn)入試講,筆試缺考、作弊和成績?yōu)榱惴值惹闆r的,不得進(jìn)入試講。

2.試講內(nèi)容采取從現(xiàn)行小學(xué)五年級下學(xué)期各科教材中隨機(jī)抽課的方式確定。考生備課20分鐘后,講一節(jié)與報考崗位相一致的微型課(10分鐘以內(nèi))。評委根據(jù)考生試講情況現(xiàn)場打分,分?jǐn)?shù)當(dāng)場公布。由評委所打分?jǐn)?shù)去掉一個最高分和一個最低分,剩余分?jǐn)?shù)的平均分為考生試講成績。試講現(xiàn)場成績滿分為100分。成績低于75分者不予錄用。

3.試講時間、地點(diǎn)及其他要求另行通知。

4.總成績的計算:

考生總成績=筆試成績×50%+試講成績×50%。

總成績的計算結(jié)果四舍五入保留兩位小數(shù)。

考生的筆試成績、試講成績和總成績將在伊川政府網(wǎng)進(jìn)行公示。總成績并列時依次按試講成績、學(xué)歷層次的高低確定參加體檢、考核和擬聘用人員。

(四)體檢

根據(jù)考生總成績,按招聘計劃1:1的比例從高分到低分確定參加體檢人員。體檢標(biāo)準(zhǔn)及項(xiàng)目參照人事部、衛(wèi)生部《關(guān)于印發(fā)〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉的通知》(國人部發(fā)〔2005〕1號),人事部辦公廳、衛(wèi)生部辦公廳《關(guān)于印發(fā)〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉的通知》(國人廳發(fā)〔2007〕25號),人力資源和社會保障部、衛(wèi)生部《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號),人力資源社會保障部、衛(wèi)生部、國家公務(wù)員局《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)〔2012〕65號),人力資源社會保障部、國家衛(wèi)生和計劃生育委員會、國家公務(wù)員局《關(guān)于印發(fā)<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)>有關(guān)修訂內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2013〕58號),以及省委組織部、省人力資源社會保障廳、省公務(wù)員局《關(guān)于印發(fā)<河南省公務(wù)員錄用體檢組織工作流程(試行)>的通知》(豫人社辦〔2013〕88號)和河南省教師資格管理辦公室《關(guān)于印發(fā)<河南省教師資格申請人員體格檢查標(biāo)準(zhǔn)(2010年修訂試行)>的通知》(豫教資辦〔2010〕8號)等規(guī)定進(jìn)行。

體檢合格者進(jìn)入考核和聘用環(huán)節(jié)。體檢費(fèi)用考生自理。因體檢不合格造成的崗位空缺,可從報考同一崗位并參加試講人員中,按考生總成績從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)。體檢時間、地點(diǎn)及其他要求另行通知。

(五)考核

對體檢合格人員,根據(jù)聘用計劃,按總成績從高分到低分的順序等額確定進(jìn)入考核人員。從思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)等方面進(jìn)行考核,形成書面材料,同時對體檢合格人員應(yīng)聘資格進(jìn)行復(fù)查。考核工作在縣招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組指導(dǎo)下,由縣人力資源和社會保障局組織實(shí)施。

(六)公示和聘用

1、公示

考核和復(fù)查合格者,等額確定擬聘用人員,經(jīng)縣招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組確認(rèn)后進(jìn)行公示,公示期不少于7個工作日。

2、聘用

公示期滿后,簽訂聘用合同,確定人事關(guān)系,由縣人社、編制部門辦理相關(guān)手續(xù)。聘用人員按照編制部門下達(dá)的計劃分配至農(nóng)村小學(xué)任教。凡被聘用人員,試用期為1年(被聘用人員報到期限為7天,7天內(nèi)不報到者,視為自動放棄,取消聘用資格)。試用期滿后,由各相關(guān)單位對其進(jìn)行考核,不合格者解除聘用,自主擇業(yè)。

四、紀(jì)律與監(jiān)督

堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,通過公開考試考核,擇優(yōu)聘用。整個招聘工作做到“六公開”,即招聘政策公開、招聘計劃公開、招聘條件公開、招聘程序公開、考試成績公開、招聘結(jié)果公開,整個招聘過程接受社會各界監(jiān)督。本次招聘,凡在規(guī)定時間內(nèi)未按照有關(guān)通知要求參加報名、筆試、面試、體檢、考核、報到等,均視為自動放棄考試、聘用資格。招聘實(shí)行誠信原則,即報考者要對自己所提交信息的真實(shí)性負(fù)責(zé),凡發(fā)現(xiàn)弄虛作假或違反考試、聘用紀(jì)律的,一律取消考試、聘用資格。本次招聘工作由伊川縣紀(jì)委、監(jiān)察委全程監(jiān)督。

五、組織領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)要求

為確保招聘工作順利進(jìn)行,本次招聘教師工作在縣委、縣政府的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)和縣紀(jì)委、監(jiān)察委的全程監(jiān)督下進(jìn)行。縣委、縣政府成立伊川縣招聘小學(xué)教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組,具體負(fù)責(zé)組織實(shí)施招聘工作。

詳情請登錄伊川政府網(wǎng)(http://www.yichuan.gov.cn)查詢,并自行下載打印相關(guān)表格。本次招聘各步驟的相關(guān)信息、通知、公告等均通過上述網(wǎng)站進(jìn)行發(fā)布,請注意查詢。

伊川縣人社局咨詢電話:0379-68366376;

0379-68366352;

伊川縣教體局咨詢電話:0379-68334310;

監(jiān)督電話:0379-68366350

本方案中所涉及到的或未涉及到的事項(xiàng),由縣招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組視具體情況進(jìn)行調(diào)整或補(bǔ)充。其他未盡事宜,由縣招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。

伊川縣招聘小學(xué)教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

2019年8月29日

附件

2019年伊川縣招聘1998-2000級中師畢業(yè)生報名登記表:

2019年伊川縣招聘1998-2000級中師生工作方案.docx


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