為加強教師隊伍建設，促進教育事業均衡發展，根據事業公開招聘有關規定，經縣政府研究，并報市人力資源和社會保障局核準，決定面向社會公開招聘教師340名。特公告如下：

一、招聘崗位、名額

2019年全縣公開招聘教師340名。

（一）城區學校（100名）

1、玉都街道50名（語文15名，數學15名，英語5名，體育5名，音樂5名，美術5名）。

2、雪楓街道50名（語文15名，數學15名，英語5名，體育5名，音樂5名，美術5名）。

（二）農村學校（200名）

1、高丘鎮28名（語文10名，數學10名，英語3名，體育5名）。

2、盧醫鎮20名（語文9名，數學9名，英語2名）。

3、石佛寺鎮20名（語文9名，數學9名，英語2名）。

4、賈宋鎮20名（語文9名，數學9名，英語2名）。

5、安字營鎮16名（語文8名，數學8名）。

6、棗園鎮16名（語文8名，數學8名）。

7、張林鎮16名（語文8名，數學8名）。

8、王崗鄉15名（語文8名，數學7名）。

9、馬莊鄉15名（語文8名，數學7名）。

10、老莊鎮12名（語文5名，數學5名，體育2名）。

11、二龍鄉12名（語文5名，數學5名，體育2名）。

12、郭莊鄉10名（語文5名，數學5名）。

（三）幼兒園學校（35名）

1、縣直幼兒園20名。

2、雪楓街道幼兒園15名。

（四）縣特殊教育學校5名（體育2名，培智教師3名）。

二、招聘條件

（一）應聘人員必須具備的基本條件

1、具有中華人民共和國國籍；

2、遵守憲法和法律，具有良好的品行；

3、具備報考崗位所必需的基礎理論和專業知識，符合相應的學歷、學位以及其它要求，聘用后能按照用人單位要求及時到崗工作；

4、具有正常履職所需的身體條件。

（二）年齡條件

應聘者年齡要求在35周歲以下，其中二龍、高丘和老莊三個鄉鎮的報考者年齡可放寬到40周歲以下。

（三）學歷及專業條件

1、應聘城區學校職位的，報考者應為普通高等教育本科及以上學歷畢業生，具有小學及以上教師資格證，且所學專業或教師資格證專業與報考崗位一致或相近。

2、應聘農村（高丘、老莊和二龍三個鄉鎮除外）學校職位的，報考者應為普通高等教育本科及以上學歷畢業生或普通高等教育師范類專科及以上學歷畢業生；具有小學及以上教師資格證，且所學專業或教師資格證專業與報考崗位一致或相近。

3、應聘高丘、老莊和二龍三個鄉鎮學校職位的(只限本縣戶籍)，報考者應為普通教育中專（不含幼兒師范學校）及以上學歷的畢業生；具有小學及以上教師資格證，且所學專業或教師資格證專業與報考崗位一致或相近。放寬年齡和學歷的錄用人員一律分配到深山區學校。

4、應聘幼兒園職位的，報考者應為普通高等教育專科（幼教、學前教育專業）及以上畢業生或普通高等教育師范類專科（藝術專業）及以上學歷畢業生；具有幼兒園教師資格證，且所學專業或教師資格證專業與報考崗位一致或相近。

5、應聘特殊學校培智教師職位的，報考者應為普通高等教育本科及以上學歷畢業生，具有特殊教育或小學及以上教師資格證，所學專業與應聘專業一致或相近。

應聘特殊學校體育教師職位的，報考者應為普通高等教育本科及以上學歷畢業生；具有小學及以上教師資格證，且所學專業與報考崗位一致。

6、報考體育、音樂、美術和英語崗位要求所學專業與所報崗位一致。

（四）有下列情形之一的不得參加應聘

1、正在接受司法機關、紀檢監察機關立案偵查審查的；

2、曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員；

3、在各級招考中被認定有舞弊等嚴重違反紀律行為的；

4、現役軍人、普通高等學校在校生（2019年應屆畢業生除外）以及我縣在編、在崗教師（含在我縣服務的“特崗計劃”教師）；

5、法律規定不得錄取聘用的其他情形的。

三、招聘程序

（一）發布公告

通過媒體、公告等形式向社會公布招聘數額、招聘條件及招聘辦法。公告發布時間不少于七個工作日。

（二）報名與資格審查

1、信息填報

報考人員于7月4日上午8:00至7月8日下午6：00前到涅陽二初中信息填報處通過報名系統填報個人信息，生成《鎮平縣2019年教師招聘報名表》并打印。7月8日下午6:00報名截止。

2、現場審核

報考人員攜帶通過報名系統打印的《鎮平縣2019年教師招聘報名表》、身份證（原件及復印件）、畢業證（原件及復印件）、教師資格證（原件及復印件）、與報名表同底版1寸照片4張等相關材料，現場審核報名。

3、要求

報名采取本人現場報名方式進行。凡符合招聘條件的人員均可報名。報名時本人需持身份證、畢業證、學位證、教師資格證的原件及復印件等相關資料各一份，應屆畢業生需持學校開具的應屆畢業生證明原件，近期同底版免冠一寸彩色照片4張，并填寫報名登記表。

每人只能選報一個職位，多報者無效。擬招聘人數與報名人數比例原則上設定為1:3，達不到1:3的，根據招聘崗位急需緊缺的需要，經市事業單位人事綜合管理部門同意后，可適當降低開考比例，但不得低于1:2。如降低比例后仍達不到要求的，該崗位招聘名額遞減或取消。遞減或取消的名額原則上調劑到報名人數較多或緊缺的崗位，具體調劑方案以公告為準。崗位被取消的報考者可改報符合報考條件的其他崗位。

資格審查貫穿公開招聘工作的全過程,凡不符合報名條件的人員，一經發現隨時取消其招聘資格。

筆試加分條件：根據國家和省有關規定，參加南陽市“大學生村干部”計劃在農村任職2年以上且年度考核合格的大學生村干部、退役大學生士兵(即按照國家招生計劃統一錄取的全日制普通高等院校畢業生從我省入伍，服現役期滿退役的士兵，相應含畢業學年入伍并在服役期間取得相應學歷的;按照國家招生計劃統一錄取的全日制普通高等院校學生在校期間從我省入伍，服現役期滿退役后復學取得相應學歷的退役士兵;從我省入伍，服現役期間取得國家承認的相應學歷的退役士兵；在部隊服役滿5年的我省退役大學生士兵）。退役大學生士兵需提供入伍登記表、退役證書和畢業證書。對符合加分條件的應聘者，經有關部門嚴格審核后，憑出具的證明材料，筆試成績加10分。符合多個加分條件的，不能重復加分。

（三）筆試

筆試異地命題，異地評卷。考試內容為教育法律法規、教育學、心理學、教材教法等專業知識。筆試成績滿分100分，占總成績的40%。筆試成績保留到小數點后兩位。

對符合加分條件的應聘者，經有關部門嚴格審核后，憑出具的證明材料，筆試成績按政策規定加10分，符合多個加分條件的，最多加10分，加分應聘者的筆試成績＝原始筆試成績＋10分。

（四）面試

根據筆試成績，按擬聘用職位l:2的比例從高分到低分確定參加面試人員（若最后一名成績并列，同時進入面試）。筆試有缺考、作弊的，不得進入面試。

面試異地命題，聘用異地考官。采用試講辦法進行，主要考察應試者學科知識、教材處理能力、教師基本素養等。按照文科、理科、英語、綜合（體、音、美、計算機）4個學科面試組進行試講，試講15分鐘。面試滿分100分，占總成績的60％。面試成績保留到小數點后兩位。面試成績低于60分的不予聘用。

考試總成績=筆試成績×40%＋面試成績×60%。成績計算按四舍五入的辦法保留到小數點后兩位。

（五）體檢和考察

根據考試總成績按擬聘用職位1:1的比例從高分到低分確定參加體檢考察人員（若遇最后一名總分相同時，按學歷高低、面試成績高低優先進入下一程序）。

體檢參照《河南省教師資格申請人員體格檢查標準（2017年修訂試行）》有關規定進行。

體檢對象放棄體檢或因體檢不合格出現招聘崗位缺額的，在同崗位應聘人員中，按考試總成績從高分到低分依次等額遞補。

考察要嚴格按照《事業單位公開招聘人員暫行規定》進行。考察主要是對考生的政治表現及有無違法違紀現象進行審查，同時對考生報名資格條件進行復查。

考察階段因考察不合格出現崗位空缺的不予遞補，自愿放棄出現招聘崗位缺額的按考試總成績從高分到低分依次等額遞補。

（六）公示與聘用

對通過筆試、面試、體檢、考察的人員，按有關規定向社會進行公示，公示時間不少于7個工作日。擬聘用人員不能按要求提交畢業證、教師資格證及學生檔案的，一律取消錄用資格。公示無異議后辦理有關人事手續。新招聘的人員按規定實行試用期制度，同時簽訂聘用合同。試用期滿合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用資格。

報名者凡在規定的時間未參加筆試、面試、體檢、考察的，均視為自動放棄招聘資格。

四、考務、體檢費用

根據省財政、物價部門批準的收費標準，考務費筆試、面試均每人每科30元。體檢費用按實際需要，考生自理。建檔立卡貧困戶考生免交筆試、面試費。

五、紀律與監督

1、實行回避制度。凡參與本次公開招聘的工作人員，按有關規定一律實行回避制度。

2、嚴格紀律。在本次招聘工作中要嚴格執行有關紀律要求，如發現有違紀違規行為，將嚴格按照有關規定進行處理。要做到信息公開、過程公開、結果公開，接受社會及有關部門的監督。

六、組織與領導

在鎮平縣事業單位公開招聘工作領導小組的統一領導下，各有關部門要密切配合，相互支持，精心組織，規范運作，確保招聘工作順利進行。

如有未盡事宜，按招聘領導小組研究意見執行。

招聘咨詢電話：0377—66022878、65969982

監督電話：0377—65617977

注：鎮平縣招聘教師考試，不指定任何參考書籍，不舉辦、不委托任何機構開展考試輔導培訓。

鎮平縣教師招聘領導小組辦公室（代章）

2019年6月24日