3月29日上午，南召縣疫情防控期間緊急補充醫療工作人員面試通過線上系統如期進行，考官端主場設在中國·中原人力資源服務產業園。為防止人員聚集、交叉感染，鄭州市現代人才測評與考試研究院積極謀劃、創新思路、多措并舉，確保“招聘宣傳不間斷、人才引進不斷線”。這場特殊的“線上”面試既滿足了面試者足不出戶，又解決了用人單位急需用人難題，并首次實現了線上技術應用于事業單位公開招聘面試。

   “鄭大人為峰”面試系統就是利用視頻面試技術，通過網絡云平臺進行線上面試操作，考生可通過手機端和電腦端進行視頻順序抽簽、網上抽題、通過視頻回答考官提問，與考官無障礙對話。考官根據考生回答問題情況在網絡面試主場直接給考生打分，后臺直接進行成績登記，考生視頻抽簽、視頻回答問題等環節都是在有關人員的監督下進行的，保證了線上面試工作的公開公平公正。

   當前，雖然國內疫情得到了有效控制，但是美國、意大利等諸多國家都陷入了疫情危機中。在新冠肺炎疫情得到完全控制之前，傳統的“面對面”面試方式無法滿足“無接觸”式面試需求。“鄭大人為峰”面試系統共獲批國家專利6項、國家計算機軟件著作權11項，既可以滿足企業招聘、校園招聘需求，還可以應用于事業單位招聘、教師招聘考試、研究生復試和畢業答辯等安全性要求較高的使用場景。“鄭大人為峰”面試系統操作方便快捷，使用模式使線上面試就像聊天一樣，多種功能輕松實現，省時省力，沒有了地域的界限，減少了人員流動，有效破解了當前疫情下的人才招聘難題，對于及時復工復產提供了強大的人才支持和技術支撐。近年來，鄭州市現代人才測評與考試研究院堅持“質量立院、科技興院、人才強院、標準治院”的總方略，與南京理工大學、鄭州大學等雙一流大學加強合作，持續在人臉識別、在線測評、智慧考試等技術應用到人事考試、人才招聘領域科技攻關，取得重大突破。據悉，由該院和河南鄭大人才資源開發有限公司聯合研發的“鄭大人為峰科技”品牌系列“線上線下交互式人事考試測評系統”、“教師招聘線上+線下交互式解決方案”、“線上教師招聘AI技術支持體系”、“全碼線上招聘筆試e測評”集成平臺、“嵌入式全圈視招聘多功能面試系統”等產品，有效破解了當前疫情下的人才招聘難題，對于及時復工復產提供了強大的人才支持和技術支撐。