新鄉市牧野發展管理有限公司（以下簡稱公司），屬于牧野區人民政府國有獨資企業，公司主要經營范圍包括牧野區政府融資、政府公共設施和基礎設施投資建設及房屋開發和出售等。

根據公司業務發展需要，現面向社會公開招聘工作人員，將有關事宜公告如下：

一、招聘計劃及人數

1、招聘公司綜合管理部主管1名、工程項目資料員1名，共2名；

2、新鄉市新筑置業有限公司財務主管1名、房地產會計1名，共2名。

二、招聘資格和基本條件

(一)具有新鄉市戶籍，遵紀守法、身體健康、品貌端正、誠信廉潔、勤奮敬業、團結合作、作風嚴謹，有良好的職業素養；

(二)具有較強的承壓能力、責任心強，有敬業精神；

(三)具有崗位所需的專業知識、文化程度和業務能力，中共黨員優先；

(四)有下列情形之一者不得報考：

1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員；

2.受黨紀、政紀處分的；

3.因違法違紀正在接受調查處理的；

4.因個人原因，導致企業經營管理不善、發生安全、質量等重大責任事故或出現嚴重虧損，或造成企業資產嚴重流失和重大經濟損失的；

5.曾被開除公職或違反公司法相關內容被免除相關職務的。

三、招聘職位要求

(一）綜合管理部主管

1.全日制大學本科學歷，具備五年以上辦公室工作經驗，年齡在40周歲以下（即1980年3月1日以后出生）；條件優秀的，可適當放寬學歷與年齡條件；

2.具備良好的溝通協調能力、團隊合作精神，具備較好的親和力以及學習能力；

3.具備較強的文字功底，能夠熟練掌握Word、Excel、PPT等辦公軟件的使用。

（二）工程項目資料員

1.全日制大學本科學歷，具備三年以上工程項目相關工作經驗，年齡在40周歲以下（即1980年3月1日以后出生）；條件優秀的，可適當放寬學歷與年齡條件；

2.熟悉房地產項目開發相關流程、具備項目檔案管理、政府行文等各種文件起草的工作經驗優先；

3.具備良好的溝通協調能力。

（三）子公司財務主管

1.全日制大學本科及以上學歷，具備五年以上房地產財務管理工作經驗，年齡在40周歲以下（即1980年3月1日以后出生）；擔任過公司中層以上職位或有注冊會計師、高級會計職稱等相關專業資格證書均可適當放寬年齡與學歷條件；

2.熟悉房地產稅務政策，掌握房地產企業的成本核算，能獨立完成和指導房地產的各項匯算工作（含土增稅與增值稅）；熟悉現代企業財務經營管理方式，具備履行崗位職責所必需的專業知識；

3.有較強的的組織領導能力、協調實施和判斷決策能力，且熟悉相關業務知識，持有C1駕駛證，兩年以上駕齡。

（四）子公司房地產會計

1.全日制大學本科學歷，具備三年以上房地產財務工作經驗，年齡在35周歲以下（即1985年3月1日以后出生）；有中級會計職稱以上相關專業資格證書可適當放寬年齡與學歷條件；

2.熟悉房地產財務的會計科目，掌握房地產業務收入的計稅、費用的歸集與分攤；

3.有良好的溝通能力和團隊精神，且熟悉相關法律法規，持有C1駕駛證，兩年以上駕齡。

四、招聘程序與相關事宜

本次招聘按照“公開、平等、競爭、擇優”原則組織實施，包括報名、資格審查、面試、錄用等環節。

（一）發布公告

2020年3月4日，在新鄉市牧野區人民政府網站（www.xxmyq.gov.cn）發布公告。

（二）組織報名和資格審查

1.報名時間：2020年3月5日至3月11日，逾期不予受理。

2.報名方式：受疫情影響，不再接受現場報名，請報名人員將本人簡歷、有效身份證、畢業證、學位證、相關專業資格證書等相關資料，掃描件發送至郵箱xxsmyfzglyxgs@126.com。

3.資格審查：

由新鄉市牧野發展管理有限公司進行資格審查，擇優進行簡歷篩選，根據審查結果通知面試事宜。

本次招聘，資格審查工作貫穿于考試聘用的全過程。報名人員提交的信息和提供的有關材料必須真實有效。凡發現報名者與擬聘用崗位所要求的資格條件不符以及提供虛假材料的，將隨時取消其考試及聘用資格，如上崗后發現有提供虛假材料的，按照有關規定解除聘用合同，予以辭退，所造成的一切損失由應聘人員本人承擔。

（三）面試

面試人員需攜帶本人近期免冠同底版一寸彩色照片2張及相關證件原件，并簽訂誠信承諾書。本次公開招聘不再進行筆試環節，由公司組成考評委員會，公司監事會全程監督，邀請區財政局和區人社局全程指導、參與，全面了解應聘者的德才表現情況，具體了解政治立場、思想品德、工作能力、工作實績和勤政廉政等情況，并對應聘人員資格條件進行復查。擬錄用人員將通過短信、郵件或電話方式通知應聘者。

（四）體檢

擬錄用人員的體檢時間和地點另行通知，體檢不合格的，取消錄用資格。如遇體檢不合格者按面試成績依次遞補。

（五）考評委員會研究

根據資格審查、面試、體檢情況等對考察人選進行全面評價和綜合分析，提交考評委員會討論決定。被錄用人員將通過短信、郵件或電話方式通知。

（六）聘任

錄用人員按企業人員管理辦法簽訂勞動合同。試用期三個月，試用期間不勝任者予以解聘，試用期滿簽訂正式聘用合同。擬任人選是黨政機關、人民團體、事業單位人員的，不再保留公務員、參照公務員、事業身份。

五、薪酬待遇

面議。

六、其他注意事項

1.公司對于應聘人員資料予以嚴格保密恕不退還，不向應聘者收取任何費用；

2.應聘者對個人填報信息的真實性負責，如與事實不符，我公司有權取消其錄用資格；

3.公司保留根據招聘情況調整相關招聘崗位的權利。

招聘咨詢電話：5860186 17739185801

新鄉市牧野發展管理有限公司

2020年3月3日