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2024年襄城縣特招醫學院校畢業生招聘方案

來源:襄城縣人民政府 日期:2024-08-06

根據《河南省人民政府辦公廳關于實施基層衛生人才工程的意見》(豫政辦〔2014〕161號)、《關于繼續實施基層衛生人才工程的意見》(豫衛發〔2021〕1號)、《轉發關于繼續實施基層衛生人才工程的意見》(許衛發〔2021〕124號)、《關于印發2024年許昌市特招醫學院校畢業生和全科醫生特設崗位計劃實施方案的通知》(許衛發〔2024〕35號)文件精神,為切實實施好2024年特招醫學院校畢業生計劃,襄城縣特制訂以下方案。

一、招聘原則

招聘工作遵循“公開、平等、競爭、擇優”原則,按照公開招聘、自愿報名、考試選拔、統一安排的方式進行。

二、招聘對象及方式

特招醫學院校畢業生的招聘對象為:應屆和往屆醫學院校畢業生(含研究生、本科生、專科生)。

特招醫學院校畢業生計劃中報考人數達不到1:3比例的緊缺崗位,可直接采取考核方式招聘;對于參加“51111工程”大學生到基層招聘并在基層醫療衛生單位服務滿6年,未納入機構編制管理人員,符合特招醫學院校畢業生招聘條件的,可參加特招醫學院校畢業生招聘。

三、招聘單位

襄城縣婦幼保健院和鄉鎮衛生院,具體招聘名額詳見2024年襄城縣特招醫學院校畢業生名額分配表(附件1)。

四、招聘條件

(一)具有中華人民共和國國籍,擁護中國共產黨的領導,遵守憲法和法律

(二)具有良好的品行、愛崗敬業、樂于奉獻

(三)具有崗位需要的專業知識或技能,同時具備崗位所需的學歷要求

(四)年齡在35周歲及以下,即1989年1月1日(含1日)以后出生  

(五)特招醫學院校畢業生學歷及專業條件

臨床醫學、護理學、口腔醫學、中醫學、康復治療技術5個專業,普通高等教育專科及以上學歷均可報考,其中報考襄城縣婦幼保健院需相關專業普通高等教育本科學歷。

(六)有下列情形之一者,不得報考

1.刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員;

2.尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員;

3.因犯罪受過刑事處罰的人員、被開除中國共產黨黨籍的人員、被開除公職的人員、被依法列為失信聯合懲戒對象的人員,在各級公務員招錄、事業單位公開招聘考試中被認定有舞弊等嚴重違反招錄、招聘紀律行為未滿禁考期限的人員;

4.“369基層衛生人才工程”違約人員,不得參加報名考試,一旦發現取消資格并追究個人及相關人員責任;

5.法律法規規定不得聘用的其他情形。

(七)提交材料

特招醫學院校畢業生現場確認需提交材料:

①報名表一式2份(貼照片,近期1寸免冠白底照片)

②身份證原件、復印件

③畢業證原件、復印件

④學歷認證報告原件(或教育部電子注冊備案表)

⑤近期1寸免冠白底照片2張

五、招聘名額

鄉鎮衛生院共招聘普通高等教育專科及以上學歷12名,縣婦幼保健院共招聘普通高等教育本科及以上學歷2名。具體名額見附表1。

六、招聘程序和辦法

招聘工作由縣衛生健康委員會、縣機構編制委員會辦公室、縣人力資源和社會保障局共同擬定招聘方案,具體招聘工作由縣衛生健康委員會負責組織實施。

(一)發布公告。2024年8月上旬在襄城縣人民政府網站(http://www.xiangchengxian.gov.cn/)發布招聘方案公告。

(二)填寫報名表。特招醫學院校畢業生報名者需登錄襄城縣人民政府官網下載填報報名表(附件2)并上傳電子照片。考生自行填報后,以電子郵件形式將報名表發送至襄城縣衛健委報名郵箱(郵件名稱備注姓名、專業、報考單位)。電子郵箱:xcweisheng@163.com。


(三)現場確認及資格審核。2024年8月12日至8月16日進行現場確認和資格審核。地點:襄城縣衛健委人事股(現場報名時需帶齊提交材料內容所規定的證明材料)。

(四)領取準考證。2024年8月底,現場報名成功人員應保持通訊暢通,在襄城縣衛健委人事股領取準考證。

(五)筆試。2024年9月上旬組織筆試。具體時間、地點以準考證登記的時間、地點為準,本次考試不指定考試輔導用書,不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。筆試內容為醫學知識,分值為100分,筆試成績占總成績的60%。按筆試成績由高分到低分確定面試人選,面試人數與招聘崗位數的比例為3:1,確定進入面試人員,同一崗位末位應聘人員出現筆試成績并列時,同時確定為進入面試人選。

(六)面試。時間安排在2024年9月中旬,由縣衛健委、縣人社局、縣編辦共同參與。面試分值為100分,面試成績占總成績40%,逾期未到者,視為自動放棄面試資格。面試結束后當場公布面試成績。面試具體事宜另行通知,在此期間請考生保持通訊暢通。

考試總成績=筆試成績×60%+面試成績×40%,總成績并列時以筆試成績高者確定錄取對象。

(七)體檢與考察、公示。時間安排2024年9月下旬,根據考試總成績按擬聘用職位1:1的比例從高分到低分確定參加體檢和考察人員。體檢參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》進行,體檢合格人員被確定為考察人選。考察主要對考生的政治表現、學習、工作、廉政情況以及有無違法違紀現象等進行審查。審核通過后,在襄城縣人民政府網站公示,公示期為7個工作日。

(八)簽訂合同。公示無異議后,由用人單位與特招畢業生簽訂聘用合同,明確雙方的權利和義務,合同簽訂后及時安排上崗辦理有關人事手續。

七、紀律及有關要求

(一)回避制度。凡參與本次公開招聘活動的工作人員,按照有關規定一律實行回避制度。

(二)嚴格紀律。本次招聘工作嚴格執行有關紀律要求,對出現的違紀違規行為,按照有關規定進行相應處理。

(三)有關要求。報名、筆試、面試、體檢、考察等環節有關具體事宜均在襄城縣人民政府網(http://www.xiangchengxian.gov.cn/)發布公告。在此期間,請報考人員關注上述網站,并保持通訊暢通。凡未在規定的時間參加筆試、面試、體檢、考察的,均視為自動放棄招聘資格。本次招聘,資格審查工作貫穿全過程,凡發現弄虛作假和違反考試、聘用紀律的,一律取消考試及聘用資格。

八、待遇保障

(一)經費補助。省級財政對特招的本科醫學生按大學期間費用給予補償性補助,標準為本科生每人每年6000元,補助5年(本科生指標以招聘名額所列為準),補償經費在服務期內分年度撥付。

(二)納入編制管理。根據許昌市醫改辦、市編辦、市教育局、市財政局、市人社局、原市衛生計生委等6部門《關于實施基層衛生人才工程的補充意見》(許衛發〔2016〕41號)文件精神和市編辦核編意見,2024年特招醫學院校畢業生招錄后按程序納入編制管理。特招的研究生、本科生以及取得醫學本科學歷的特招專科生納入編制管理。

(三)福利待遇

1.對于納入編制和崗位管理的特招醫學院校畢業生,縣級人力資源和社會保障部門要及時為其辦理相關手續,落實各項工資福利待遇,由所在單位發放績效工資,并為其辦理社會保險。

2.可享受一次提前一年晉升職稱的優惠政策;特招醫學院校畢業生到鄉鎮衛生院、社區衛生服務中心工作的,可提前一年參加衛生專業中級技術資格全科醫學、全科醫學(中醫類)和社區護理專業的考試;本科及以上學歷畢業生參加住院醫師規范化培訓合格到鄉鎮衛生院、社區服務中心工作的,可直接參加中級考試;晉升高級職稱時,外語、論文、工作量不作硬性規定。

3.通過特招計劃招錄到鄉鎮衛生院工作人員,工作單位為其提供必要的周轉住房和必要的生活條件。

九、履約要求

由用人單位與特招畢業生簽訂聘用合同,合同簽訂情況報當地衛生健康行政部門、人力資源和社會保障部門備案。特招醫學院校畢業生在基層工作服務時間不少于6年(含按國家規定參加住院醫師規范化培訓時間)。服務期內,不得擅自離開服務崗位,否則視為違約。違約情況記入個人誠信檔案,違約者退回補償經費并承擔其他違約責任。合同簽訂后及時安排上崗。

政策咨詢電話:0374-8398819

本方案由襄城縣衛生健康委員會解釋。

附件:2.2024年襄城縣特招醫學院校畢業生報名表.doc



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